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12月21日，公司召开2022年度所属单位党委书记、专职党委副书记、纪委书记、工会主席、团组织书记述职评议会议，公司党委书记、董事长、总经理刘光华出席会议并讲话。

刘光华书记指出，2022年，是党的二十大胜利召开之年，也是公司全面落实“十四五”规划的重要一年，同时是公司党建工作提质增效的关键之年，面对严峻复杂的经济形势和新冠疫情冲击，公司各级党组织能够深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻党的二十大精神，扎实开展“双引双建”工作，履行从严治党主体责任，为各项工作顺利完成提供了坚强的组织保障，基层党建工作在思想政治建设、基层组织建设、党建融入中心、党风廉政建设等方面取得了新进步。

刘光华书记强调，2023年，是公司摆脱“三期叠加”，阔步发展的重要关口。党建引领是龙头，是公司发展的源动力，提升党建工作质量，发挥党建引领保障作用，是每一位党委书记和党群干部的神圣职责和崇高使命。他对公司党建工作提出六点要求，一要强化政治统领，提升引领力。深入学习贯彻落实党的二十大精神，进一步提升党委理论学习中心组学习质量，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二要强化示范引导，提升影响力。持续深化“党建+X”工程，充分发挥示范导向作用和辐射带动作用，大力营造崇尚先进、争当先进的良好氛围。三要强化建优体系，提升组织力。在健全完善党的领导体制机制、党建工作规范流程、“大监督”体系等方面持续发力，着力建设一支“三懂三会三过硬”的高素质专业化的党务干部队伍，大力推进党建工作标准化和规范化。四要强化建强基层，提升战斗力。积极探索推动党建与生产经营融入融合的路径与方法，切实将党组织的政治核心、党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用融入到基层一线抓履约、强管理、促发展的生动实践中。五要强化群团建设，提升凝聚力。充分发挥群团组织的桥梁和纽带作用，大力倡导企业与职工的命运共同体理念，以团结和谐凝聚发展强大合力。六要强化正风肃纪，提升廉洁力。强化政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，运用好执纪监督问责的“四种形态”，为干事者鼓劲、为担当者撑腰，确保公司各项事业生机勃勃、持续发展。

公司所属各单位党委书记、专职党委副书记、纪委书记、工会主席、团委（团总支、团支部）书记分别就2022度各项工作开展情况、存在的困难与问题，以及2023年度重点工作计划等进行述职。考核组现场对各单位述职情况进行评分。

公司考核组成员，所属各单位党委书记、专职党委副书记、纪委书记、工会主席，团委（团总支、团支部）书记及党群办有关人员参加会议。

【责任编辑：韩佳福】