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5月12日，公司党委在金华基地会议室召开巡视巡察“整改落实年”工作推进会。公司党委副书记、纪委书记、工会主席文林出席会议并讲话。公司纪委办公室、党委工作部主要负责人、所属各单位纪委书记和纪委办公室主要负责人等25人参加了会议。

会议传达了集团（股份）公司党委关于持续深化巡视整改工作会议精神，明确了公司2021年“整改落实年”推进工作具体方案，并对方案落实、落地和具体工作机制作出安排。各单位对“整改落实年”活动开展情况和工作中存在的问题依次进行了汇报。

文林副书记深入分析了公司当前党风廉政建设和反腐败工作形势，要求党员领导干部要聚焦责任、担当作为。他强调，开展巡视巡察“整改落实年”活动要着力做好四个方面工作。一要明确各方责任。各级党委做到落实统筹责任到位、党委书记做到落实“第一责任人”责任到位、领导班子做到贯彻“一岗双责”到位、各业务部门做到监督整改到位；二要合理运用制度。要用好公司及各单位考核评价机制，以制度为依托，考核与绩效挂钩，激励各级人员履职尽责，促进各项工作真正做到实处。三要严肃监督执纪。着重对各级领导干部在履行职责、行使权力进行监督，重点盯住政治纪律和政治规矩、“关键少数”和重要岗位，紧盯“两个责任”落实不到位、管理监督不力等问题，提升监督和问责能力。四要建立长效机制。以整改为契机，查找制度漏洞，充分运用公司党建管理系统，切实推动综合治理，形成发现问题、查处问题、整改问题的闭环链条，达到标本兼治的效果。

文林副书记还对下一步重点工作进行了部署安排。一是进一步开展好党史学习教育；二是认真组织开展“我为群众办实事”实践活动；三是积极配合财务部门做好财务内部控制和财经纪律执行情况检查工作；四是做好落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定专项整治工作。